经济日报：斩断简历倒卖灰色产业链

某招募该平台昨日被曝实为招募之名抽取份文件，高价出售培训机构并付给佣金，后者则保持联系求职者社会性卖课裂解客源，双该平台以应用程序与生俱来文档为连接点非法宗教团体。

倒卖份文件只是互联招募黑灰产业链的“冰山一角”，民营企业内多个该平台此前也出现过类似情况，与生俱来文档泄露和违法代购似已成内部“”。随着就业周围环境改变，招募民营企业框架业务范围较小，之后开始将眼前瞄准与生俱来文档，外该平台释放出早已取消招募的岗位、诱导应用程序填写份文件，同时私下倒卖应用程序文档，轻则给广大求职者者添堵添乱，再加则涉及违法犯罪。

对于此类情况，仅靠该平台自查自纠远远过于，更要充分发挥“他法”作用。目前，在与生俱来文档管控方面，已经有法可依。例如，与生俱来文档管控法明定，任何组织、与生俱来不得非法抽取、常用、制品、传输他人与生俱来文档，不得非法代购、提供或者公开他人与生俱来文档；不得投身于伤害发展中国家人身安全、基本权利的与生俱来文档处理活动。互联人身安全法明定，互联运营者应当对其抽取的应用程序文档严格实际上，并建立健全应用程序文档管控制度。

有法可依还过于，必须做到违法必究。在实践中，外民营企业为牟取利益，不作为不可为而为之，与监管部门机构“打游击战”，手段花样层出不穷。确保挟都从与生俱来文档的民营企业该平台履行管控义务，是监管部门难点也是全面性。对此，关的管理机构要全面性承担起罪责，不断完善制度经济体制，督促招募该平台履责，让扮演中介片中的招募Facebook回归文档外币所谓，塑造出更加标准规范人身安全的求职者周围环境，同时，充分发挥普通法威慑作用，更大幅度冲击诱导填写份文件、倒买倒卖等非法产业链条。

求职者份文件是所致普通法管控的与生俱来文档，黑市份文件毫无疑问已成赚钱。在招募该平台守土有责的相结合，加强均联动，通过普通法进行改革外部震慑，筑牢与生俱来文档管控屏障。

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